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  王志刚很想知道赵长贵的目的是什么，就笑着说，是啊，这件事最近确实没有考虑，也确实是一个大问题，继续说。

  赵长贵就说，作为分管领导，看到工作没有人负责的局面很着急，昨天考虑了一晚，认为不管秦书凯是否出事，现在就必须明确一个人把这件事负责起来，如果秦书凯出来，那很好，由秦书凯继续做，如果真如小道消息说的那样，秦书凯无法出来，那么工作也有人负责，不会出现工作中断现象。

  王志刚心里暗道，不过是想推荐一个人，现在秦书凯的事情没有结果，就想抢位置，也太有点那个了吧，不过嘴上却说，赵主任，你说的很有道理，你认为该怎么办？

  赵长贵就说，现在我认为该找一个熟悉这项工作的人先把它负责起来，这样市政府也看到我们发改委任何时候都有人在负责这件事？赵长贵说了半天的话，目的就是要王志刚接受自己的意见。

  王志刚就说，你说的很有道理，那么你是否考虑过人选，要知道找一个合适的人选很不容易啊，人才是干事的基础，没有得力的人过去了只能带来麻烦。对赵长贵推荐的人选，王志刚很不感兴趣。

  赵长贵就说，作为分管领导，考虑了很多，认为由刘守则暂时负责，最为合适，第一是以前和伍超负责过这项工作，虽然失败了，但是很多经验还是有的；第二就是这个人工作经验比较丰富，能处理应对各种复杂的局面；第三就是机关工作多年，人际关系相对比较广，对开展工作都是很有好处。

  王志刚听了赵长贵这么一说，心里就认为这个人严重的不行，刘守则是什么人，那是一个不能做事的人，如果不是贾仁达副部长尽力推荐，上次主任科员都不一定给他，现在让他去负责园区项目的服务，估计几天不下来就会和几个部门的热闹矛盾，还有就是这个人政治素质严重不行，上次听冯大勇书记介绍说的小金库的事不知道查的怎样，秦书凯出事了，不能再出现类似的事了。

  王志刚于是就推辞说，赵主任，你说的事我要好好考虑，再征询一下人事和纪检部门的意见，毕竟调整一个人不是小事，要认真对待，至于高新技术处业务上的事，就让胡丽丽多负责，园区项目后续服务工作，等到正式批复的文件下来再说吧。

  赵长贵从王志刚办公室出来，回到办公室，想到王志刚没有拒绝，说明自己这次说的话，他是放在心上的，这个时候就需要有人在后面加把火，这样才能尽快达到自己的目的，于是就把刘守则叫了过来。

  刘守则进办公室后，赵长贵就说，守则，你的事我刚才已经和王志刚主任汇报了，因为秦书凯的事没有结果所以他在观望，这个时候就需要有人在后面出把力，这样才能尽快把你调整过去负责这项工作。

  刘守则就问，谢谢主任关系，下面自己该怎么做？

  赵长贵就说，我知道你和组织部贾仁达部长之间有联系，所以你要能得到这个位置，就要从上层入手，尽快请贾仁达部长给王志刚打招呼，这样他才能考虑到你，否则，发改委这么多的主任科员副处长，一个位置出来，不一定轮到你，何况上次高新企业专项资金补助的事对你的影响也很不好。

  刘守则就怕人说到这件事，提到都感到很忧闷，现在听赵长贵再次提起，就说这件事当时让赵主任受到牵连。很抱歉，下面做事一定会认真考虑的，不会出现同样的事情。

  赵长贵就说，我是看着你成长的，所以不会计较，现在要做的就是找个机会去拜访贾仁达部长，让他对你的事打个招呼。

  从赵长贵办公室出来，刘守则想了拜访贾仁达要带的东西和准备说的话，一起准备妥当后，刘守则给贾仁达发了一封短信，问贾仁达晚上有没有时间，晚上想去拜访，谈点事。

  要知道作为组织部的常务副部长，白天的时间基本都是在官场的很多交往中度过，只有晚上才能有时间在家，所以要见到贾仁达也不是简单的事，必须提前预约。还有，就是领导人很多时间说不定在开会或者接见来客，打电话影响环境氛围，所以对领导一般都是手机短信联系，等待回话。

  第292章 发展眼光看人

  还好，贾仁达很快就把短信回了过来，说晚上九点以后到他家吧，今天省委组织部来检查干部选拔任用工作情况，陪省领导吃过饭，然后还要私底下交流过后才能回家。对刘守则来说，他不关心贾仁达这个家伙有什么事，只关心什么时候能见到他，谈谈自己的事。

  下班后，回到家里吃过晚饭，就坐在家里一边看电视一边等着时间，想到能不能继续前进今晚很重要，所以心神就有点不安宁。旁边的老婆就很不在乎的说，不过是去拜访贾仁达，用得着这么心神不定吗。

  刘守则说，老婆，你知不知道，关键时候贾仁达很重要，如果没有他，自己根本就不可能进步，我们家庭的幸福都在他的身上，能不重视吗。

  很多干部都是这样，进官场就把命运交给一个上级干部。

  老婆听了这话，就不再说话，她知道很多时候女人不说话才能得到男人的看重，絮絮叨叨的女人，男人都是心烦的，不过是因为夫妻的关系，不愿意扯开脸皮而已。

  好不容易到了8点，刘守则就拎着东西赶紧出门，要赶在贾仁达到家之前进他的家门等着他，否则，到时候去迟了，说不定贾仁达被别人叫到哪儿有事，那么就耽误自己的事了。

  那天晚上，刘守则对贾仁达说了来拜访的目的，那就是最近单位的秦书凯出了事，被纪委带走半个多月还没有出来，秦书凯的高新技术处正是自己干了很多年的处室，很多工作很熟悉，流程很了解，到那能发挥自己的能力专长，希望贾仁达给王志刚主任打个招呼。

  贾仁达虽然很不看好刘守则，上次高新企业专项资金补助的事王志刚已经有点不耐烦了，如果不是自己现在是组织部的常务副部长，估计王志刚鸟都不鸟自己，可是，刘守则毕竟是自己老师的儿子，面子上总是要顾几分，真遇到了难事，自己还是要帮助的，于是就说：

  “守则，这件事我会给王志刚打招呼的，不过很多时候作为一个干部做事一定要注意影响，就说上次你负责的高新企业专项资金补助的事，出了那么大的问题，说明什么，说明你的政治性不强，一个干部不做事可以，千万不要出事，出了事谁都帮不了你，就是你刚才说的秦书凯，这个人我也了解，能力确实很有几下，可是就是不注重影响，现在出事了，谁都帮忙不了。”

  刘守则赶紧说，武部长批评的对，自己一直是办事员，所以就认为办事员用不着考虑什么政治性等事，所以处理事情的时候就容易出问题，以后一定加强修养，做事做人给外人留个好的印象。

  贾仁达后来说，你回去后一定要紧密联系赵长贵，让他为你出面去跑，至于王志刚那儿，自己会想办法打招呼的。

  刘守则一走，贾仁达的老婆就很不满的抱怨说，明明知道刘守则这个人不是做官的料，做事根本就没有思路，为何还要帮助这样的一个人？

  贾仁达叹了口气说，老婆，很多事你不在官场不了解实际，做官做到他们这样，达到一个层次的时候，要的就是面子名声，什么叫面子名声，说白了就是肯帮助人，见到谁都是一副好脸色，所以帮助刘守则，不过是给自己拉面子的一部分，。假如被人说出去，以前老师的儿子都不愿意帮助，那么影响也是很大的。再说，官场，什么叫能做官，什么叫不能做官，就是刘守则这样的一个人，做一个单位副局长也没有问题，只要有人帮他说话。

  贾仁达作为副部长，说的很实际，现在做官，不需要水平，只要不做事不出事就是一个好干部，如果能吹牛拍马，那就是干部的精英。你看那些所谓的官场精英，哪一个不是吹牛拍马之辈

  再说冯大勇开始对秦书凯的事还是了解一些，后来市纪委也不让单位参与了，说很多事需要单位回避，话里的意思很明显，怕冯大勇后给单位的人通风报信，影响案件的继续查处。

  市纪委这么一来，冯大勇就无法理解什么了，可是就说秦书凯，从冯大勇层面了解到也不过是几万块钱的事，用不着这么把人带进去半个多月还不给信息，这不是想把事情弄大吗。现在的官员，不管大小，说真的查起来，只要做过一把手的，哪个领导被抓进去能查不出问题。

  一大早，冯大勇刚到单位，发改委办公室的同志就过来汇报说，书记，王志刚主任找你有事？

  进王志刚的办公室，两个人闲话说了几句就进正轨，王志刚说找他来就是想问问秦书凯的事到底是什么情况，这么长时间没有结果，就影响工作了。

  冯大勇就说，这件事，你和书记关系很好，要不你无问问，从我层面上了解也就是上次给你汇报的，几万块钱的事，有人举报秦书凯在高新企业专项资金补助上做了点手脚，拿了企业的贿赂，真实情况在查处。

  王志刚就说，如果着的是这样，那么秦书凯不管能不能出来，都要背个处分了？

  冯大勇就说，如果当时在本单位处理，可以大事化小，小事化了的给个内部处分什么的，现在到了市纪委，那就不是我们能控制的，秦书凯如果有关系，把钱退了也就是一个批评处分的事，如果没有关系，那么很有可能往严重的方面靠，那么处分就很难说。

  想到这儿，冯大勇一直就后悔，对能干事的干部没有监督好，导致在干事的路上出了事，那是很让人痛心的。

  王志刚就说，那么不管怎么说，秦书凯背个处分是必然的了，如果真是这样，就要考虑高新技术处处室工作的问题，不能因为秦书凯这个人，影响很多重要的工作开展，到最后整个单位受到批评。

  冯大勇就看着王志刚，相处多年，自己太了解这个人了，这么说下面肯定有内容。

  王志刚看着冯大勇的眼神，很不高兴的说，不要这么看着我，我也不想这样，可是长期下去影响工作。秦书凯现在出事了，单位的工作不能出事，所以就想找个人先把高新技术处的事情给担任起来，你看谁最合适？

  冯大勇就说，老王，秦书凯的事情还没有结论，你就这样做，是不是有点操之过急了，假如秦书凯没事出来怎么办？

  冯大勇很不理解王志刚这么做?王志刚这么做，也有自己的难言之隐，昨天贾仁达请自己吃饭，饭间就谈到刘守则的事，说那是自己老师的孩子，希望王志刚能够多关照。

  贾仁达专门提到这件事，王志刚肯定要重视，毕竟贾仁达是分管人事的常务副部长，很多时候自己是要用到这个人的，官场，很多时候就是相互利用。

  王志刚听了贾仁达的话后，就说，上次调整是因为刘守则在高新企业专项资金补助项目操作上出现了点问题，现在事情已经过去一段时间，影响也小了，有机会肯定会考虑的。

  回到家里，王志刚就把单位的位置想了想，加上听了赵长贵的汇报，就想着，那就把刘守则先放到高新技术处负责吧，如果秦书凯没有事，那么也好解释，暂时负责。如果秦书凯出事了，那么刘守则就可以名正言顺的做处长。

  王志刚就说，关键是现在谁也没有准信，所以先安排一个人去负责也不明确为处长，这样有退有进，便于操作。

  冯大勇就说，这件事自己不多说话，人事上的事你和胡大松主任协商吧，他是分管人事的副主任。

  这么一说，王志刚就知道冯大勇不同意，也不好强求，就把胡大松叫了过来，也提起这件事。胡大松的意见和冯大勇一致，说最好等秦书凯的事情有结果再说，否则，党组会被动，当然最终怎么做由王志刚主任决定，他们坚决服从。

  王志刚就说，他也不想这样，不过为了不耽误单位的工作，特备是园区项目服务工作，才这么做，后来就提到人选，王志刚就说了刘守则这个人在高新技术处干过，很有经验，这个人怎么样？

  对人选问题，冯大勇首先反对，说小金库的事正在查，这件事比秦书凯的事情大多了，涉及到的人肯定不能提拔重用，否则，落个一边提拔一边【创建和谐家园】的话柄。

  冯大勇一直在等伍超和刘守则来交代，一直没来，如果不是秦书凯的事情耽搁，他早就动手查这个事了。

  胡大松的观点就是，刘守则这个人不能承担处室的全面工作，不是做处长的料子，到了那儿对工作根本起不到积极作用，只会带来负面作用。

  王志刚就说，话不能这么说，刘守则在机关这么多年，很了解机关的规矩，给人不能做事的印象，不过是没有机会，有了机会和舞台，说不定就会很好，要用发展的眼光看一个人，当然最后究竟用谁，大家都考虑考虑。

  王志刚看到冯大勇和胡大松都不同意，就想过几天再说，一次不行就第二次，几次提起同样的事，冯大勇和胡大松也就不会反对了。一把手很多时候就要慢慢的把一个观念到下属的脑海，让他不知不觉的接受。

  第293章 消息

  晚上，王志刚和袁倩倩约会。王志刚因为冯大勇和胡大松两人反对他的意见，还是有点生气的，所以先到了宾馆，洗洗后，躺在那边。

  和王志刚从宾馆出来分手后，袁倩倩给班有志打了电话，说下午听到上次说的关于高新技术处的事，那就是下午王志刚和冯大勇、胡大松等人研究了秦书凯出事后，这段时间想派一个先去主持工作的事，

  袁倩倩说，王志刚主任下午提议是刘守则，主要是因为组织部贾仁达副部长的关系，不过听说冯大勇和胡大松都没有同意，王志刚虽然不满意但是也没有办法，所以这件事暂时就没有结果，如果想办法还是有机会的。

  这就是王志刚的悲哀，把精华在女人身上发泄过了，也把女人当成自己的心腹说了很多不能对外面人说的话，或者说机关的秘密，女人转眼就把消息告诉了别人。

  班有志听了袁倩倩的话后，说谢谢，这件事只要有机会，他会知道如何做让王志刚放弃刘守则的，不过自己能不能上，就麻烦袁倩倩多说说好话了。

  王志刚和冯大勇面对面，抽着烟，都没有说话。

  王志刚狠狠的抽了一口，看着吐出的烟圈在缭绕，抬起头，指着办公桌上的几页纸，很谨慎的问：

  “今天才收到的？有没有别的人知道？”

  “下午上班，开门看到一封信在办公室内的门边地上，当时认为是收发人员把信从门下面塞了进来，打开看看，发现是一封举报信，举报的事比较特殊，立即就过来向主任你汇报，这件事除了你我，暂时没有其他人知道！”

  举报信的目标很明确，反映刘守则在高新技术处任副处长期间，利用手中职权到项目单位吃卡拿要，接受项目单位的女性安排。说明刘守则是一个政治上不过硬的人，这样的人竟然提拔为主任科员，是什么原因？肯定有个别领导得到了好处，希望纪检组能在对刘守则的问题给与查处和纠正，如果不给于纠正，将到市纪委和市领导那里去反映，求一个答复。王志刚又看了一遍，问冯大勇：

  “你是纪检组长，怎么看这件事？”

  冯大勇本来就对刘守则不满，现在找到了机会，准备好好地教训这个人，现在很想知道王志刚怎处理？在没有弄清王志刚的真实意图之前，不发表意见。

  “事情来的比较突然，看到信后，立即就向过来汇报，还没有来得及考虑如何处理！”

  把球推给了王志刚长，那是做官做好的保身之道。也是现在看清王志刚目的的最好时机。

  王志刚摇了摇头，叹了口气说，最近一段时间，单位的风气很不正，一些人不做事整天就是惹事，看到别人进步就眼红，到处不负责任的乱议论，要么是这个人进步了有哪个是做他后台，那个人进步了又是什么背景，认为提拔的人没有关系就不可能，长此下去，就会对整个单位的风气带来很坏的影响，这些人必须给予处理，单位的风气才能改变。

  冯大勇机关工作多年，从王志刚的话语里知道自己该怎么说，就接上说：

  “这件事能大能小，所以要等待举报的态度，如果他继续举报就查，如果只是举报一次，个人认为，对匿名来信则暂时搁置不理，真的到了市纪委那里，也好解释。”

  作为下属，只能想方设法维护王志刚的想法，再说单位最近很不稳定，秦书凯的事已经让单位有很多负面影响。

  “怎么处理是你纪检组事情，不过要注意方法，稳定是第一，单位没有稳定，很难有干事的氛围！”

  王志刚听了冯大勇的说话，没有任何表情的表态说。心里知道就是很严格的冯大勇，最近因为秦书凯的事，现在处理事情，也是小心翼翼了。

  冯大勇就说，知道了，肯定按照主任的指示做好这件事的处理工作，不出现任何影响单位稳定的事。

  看着冯大勇离开，王志刚想了想，打个电话把赵长贵叫到了办公室，示意赵长贵关上门。

  赵长贵关上门后，王志刚就很不高兴的说，你看看，听你的话，想把刘守则推荐到高新技术处主持工作，可是还没有实施，就接到举报，不行的人就不行，如果真的这么做，负面影响肯定很大。

  “谁？”

  赵长贵赶紧过来，急着问。

  “我怎么能知道谁举报的？自己看吧，多次提醒你们，做事要注意影响，考虑大局，假如事情闹大了，你我都要受牵连。”

  王志刚终于找到教训赵长贵的借口，这个家伙被教训过后，就会把这件事向贾仁达汇报，那么就可以推卸责任，变相的对贾仁达说，不是我王志刚不提拔，而是刘守则确实不行。

  赵长贵不敢说一句话，取过举报信，眼睛钉在上面认真的看了一遍，又看了一遍，推卸说，推荐刘守则，我也没有想到会是这样，怎么办？会不会有什么大的影响？

  王志刚叹了口气说，能怎么办，纪检组已经调查，坐观其变吧。如果真的到市纪委举报，影响就太大了！

  赵长贵听到这里，很吃惊，对他来说，推荐刘守则不过是面子上的事，不可能因为这件事影响自己的任何利益，再说这件事真的举报到了市纪委，很多时候以前的分管领导也会受到监管不力的责任，就对王志刚说：

  “有人举报，那么推荐刘守则的事也就到此为止，不能因为一个干部，影响单位的形象！”

  王志刚摇了摇头说，刘守则的事，很幸运的是话没有上党组会上研究，不然影响就大了，当然我也知道，你推荐刘守则也是为了工作，以后推荐人选一定要认真。否则，怎么能服众。

  举报刘守则的事就是班有志做的，因为刘守则项目考察**的事，他也是参与者，再说刘守则去考察也是班有志积极鼓动的结果，可是到了关键时候，就把这些事情全都出卖出来，准备先把刘守则拉下来再说，所以说，机关没有朋友，只有利用。

  再说，班有志举报刘守则过后，很多天也没有什么结果，袁倩倩期间和王志刚也有过两次的身体接触，都没有听到王志刚提起这件事，说明举报没有被重视，班有志听袁倩倩这么说，就知道要让刘守则于此位置无缘，只有把刘守则搞臭。

  后来的几天，单位就传出一件跟刘守则有关的事情，说秦书凯之所以进了纪委，那是刘守则举报的结果，因为处长位置没有竞争过秦书凯，就想这么个卑鄙的主意，就想把秦书凯举报后，弄个处分，把秦书凯从处长的位置上拉下来，自己继续回到高新技术处做处长。

  小道消息还说，秦书凯收礼，那还是刘守则带着项目单位的人去秦书凯家里送礼，刘守则把事情做了，过后又举报，说明刘守则这个人根本就不是人，是一个知恩不报，恩将仇报的小人。

  这件事在单位里，大家相互流传，都在议论说想不到刘守则是这样一个人，以后和他交往一定要小心，否则，被举报了都不知道。

  不管消息真假，发改委从上到下都议论这件事，很多人看刘守则的眼光就很特别，多是鄙视和瞧不起。

  赵长贵也听到了这件事，只是不知道真假，想到上次王志刚和自己说的有人举报刘守则**的事，加上现在有人议论，刘守则举报秦书凯的事，他就知道，按照目前的形势，刘守则到高新技术处主持工作，那是绝对的不可能了。

  赵长贵想到自己上次和刘守则谈论推荐他的事，这样就有推卸的理由了，于是先给贾仁达打个电话，说上次和领导在一起，提到刘守则的事，正在积极落实，。可是最近单位发生的一些事，可能无法把领导吩咐的事落实到位。

  贾仁达就问，出了什么事？

  赵长贵就说，最近接到人民来信，反映刘守则在高新技术处期间，利用项目申报的权力接受项目单位的女【创建和谐家园】，具体到了哪个宾馆，什么时间，肯定假不了，单位纪检组已经在查处，还有就是单位秦书凯的事，议论说就是刘守则为了当上处长，刘守则举报的，这么多的事都是针对刘守则的，目前的形势对他很不利。

  贾仁达听到这些，想不到刘守则是这样的一个人，看来此人确实不是做官的料，于是就说，我当时也是说说，不方便就算了。

  赵长贵有了贾仁达的回话，于是就很放心的把刘守则叫到自己的办公室，说起最近单位的议论对他个人发展很不利，所以推荐他到高新技术处主持工作的事，有困难了。