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    先锋-第485页  护眼阅读

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      方晟大步向前,齐垚急了,喊道:“方市长!”

      “别怕,有人保护呢。”

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      大丁、小丁身穿便装紧跟其后,还有左右矫健勇猛的十名防暴警察。但区区八人根本没法抵挡数百工人的冲击,万一市长受伤麻烦就大了。

      齐垚还想说什么,被司队悄悄拉了一下,道:“方市长不出面,今天的事没完。”

      说话间方晟已走到工人们面前,大声道:“我是市长方晟,受市委市【创建和谐家园】委托来处理刚刚发生的【创建和谐家园】,请大家放我进去,也让救护车进去抢救伤员!”

      没人理睬。

      过了会儿有人叫道:“工作组就是姓方的派的,他不按好心!”

      “对,他想逼咱国腾油化破产!”

      工人们怒火冲天,指着方晟什么难听的话都骂了出来,还有人躲在人群里扔袜子、鞋子。

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      大丁道:“一个穿栗色夹克、卷头发;还有个鹰钩鼻、颈部纹了条鱼。”

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      “好!”

      等工人们一波怒骂差不多时,方晟被小丁搀扶着站到车子引擎上,拿着大喇叭叫道:

      “大家静一静!”

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      话音未落,大丁小丁在防暴警的掩护下冲进人群,精准地揪住刚才躲在里面挑拨是非的两家伙,疾迅无比向后退!

      工人们暴怒,喧闹着咆哮着潮水般涌上前阻拦,司队命令训练有素的防暴警拿盾牌死死顶住,大丁小丁顺利撤回,将两家伙往警车里一塞,警车随即呼啸而去!

      第829章 高压政策

      “挑唆闹事的已抓了两个,还有吗?”方晟举着大喇叭威严地说,声音洪亮高亢,“别担心看守所太小,装不下可以押送省城甚至省外!”

      工人们有点愣神,防暴警见压力微松立即后退,混乱的场面很快平静下来。

      方晟道:“有意见可以提,现在反馈渠道四通八达,没人堵你们的嘴对不对?但动手【创建和谐家园】算什么回事?!这次带头【创建和谐家园】的必须受到法律制裁,这是原则!然后,我才跟你们坐下来谈改制!”

      之前鄞峡老百姓都说市长和蔼可亲,市委书记有点冷但也很和气,总之都是非常亲民的形象。

      今天看到的方晟却判若两人,凶猛、杀伐、霸道,大出工人们意料,面面相觑不知说什么才好。

      方晟道:“现在,需要我们共同做两件事,一是让救护车进去救人,这是最起码的人道主义!二是立即疏散,选五位代表十分钟后到中会议室开会,包括改制什么都可以谈。”

      人群嗡声一片,良久有人叫道:“咱不能散!要是代表再被抓咋办?咱要在会场外守着!”

      还有人说:“方市长要保证警察不抓人,要不然一会儿往警车塞一个,还是完蛋!”

      方晟并不搭理,手一挥道:“救护车鸣笛进去,有人挡着照开不误,就说市长特批!”

      工人们被方晟的狠劲震住了,身不由己让开条道,两辆救护车长驱直入。

      方晟这才说:“警察的天职就是抓坏人维护社会治安,要我承诺警察不抓人,这个不现实!但警察不会抓好人,刚才带走的很明显负责煽风点火,挑唆大家的情绪。至于代表,我倒可以保证他们的安全,不仅如此,还保证今后绝【创建和谐家园】小鞋、打击报复,如果大家还是担心,不妨现场直播会议进程,正好让大家都听听,怎么样?”

      受国腾油化整体氛围影响,工人们对市领导们向来持怀疑和反感态度,因此方晟说的每句话在他们听来都别有用心,议论了好一会儿,才有人说:

      “会议室外面竖大屏幕,我们都站那儿看!”

      方晟爽快答应:“没问题,只要空地足够大,全厂不上班的工人都过来看看嘛。好了,接下来都散开,我们各自做准备工作吧!”

      有些工人呼啦跑进厂区,有些仍有疑虑,在门口转来转去,还有些三三俩俩凑一块儿商量着什么。

      司队靠近方晟道:“方市长,我担心他们还有重新聚集的可能,队伍暂时不撤,等到您会议结束。”

      一般情况下只要大丁小丁保护方晟无所顾忌,但国腾油化情况特殊,他想了想点头同意。

      在重重环护下来到工作组被围攻的会议室,于正等四名伤者已被送往医院,初诊情况大都是软组织挫伤、划伤并有少量出血,不算重伤。

      养尊处优的华叶柳显然吓坏了,坐在角落里捧着茶杯抽闷烟。

      还有名女材料员因着女性身份没被攻击,虽然也吓得够呛还算镇定,细细讲述了冲突的经过:

      今天上午是改制工作组第二次进场,两天前第一次进场召集除郜更跃外集团高管开会,介绍改制方案、统一思想、要求他们配合工作组做好组织协调工作,郜更跃明明在厂里却连个照面都没打。高管们听了之后保持沉默,也没人表态,只说要向郜总汇报。

      这次召集对象是集团中层干部,包括车间主任、下属企事负责人等,不知天生暴脾气还是早有预谋,于正介绍方案没到一半就有人发难,骂什么都有,总之根本不听解释,连华叶柳以副市长安抚大局都没用。混乱中有人扔砸茶杯、烟灰缸,还有人围住工作组成员拳打脚踢。

      华叶柳在秘书保护下躲进旁边小会议室,于正等人没能及时撤退,被打倒在地。

      集团中层干部们担心闹得过分开始劝阻,将肇事者挡在会议室外,之后闻讯赶来的工人们越来越多,叫嚣着要冲击会议室,把“狗市长干掉”!

      听到这里方晟皱眉问:“能不能查清哪些人带头闹事,又是哪些人攻击于科长等人?”

      华叶柳秘书说:“向方市长汇报,为了做报道会前电视台同志预先在四个角放了摄像机和拾音器,不清楚混乱中有没有被工人销毁?”

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      “派一队警察护送华市长去医院做个检查,最好留院观察段时间,不要急于回家。”方晟道。

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      “华市长情绪很不稳定,是得好好观察。”

      几分钟后方晟来到中会议室,如刚才所说,门外分两个方向支了两块大屏幕,会议室里本来就有直播设备,灯光、录音等一应俱全,五位代表背朝门而坐,略有些紧张,更多的是愤怒、不安和挑衅。

      大概防止再度发生冲突,也因为方晟亲自到场的缘故,集团排名末位的牛副总也参加会议,此外还有办公室主任,财务、后勤、销售等负责人,相当于一次集团从高管到工人所有层面代表的座谈会。

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      方晟这边只有大丁小丁进了会场,齐垚、司队等都站在外面,看着广场上愈积愈多的人群,几分钟还稀稀拉拉,转眼便密密匝匝将近上千人,暗自心惊,为刚才方晟冒险举措捏一把汗。不过反过来想想,若非行险着拿住为首肇事者,工人们愤怒的火苗一点即燃,不知要闹出多大的事。

      负责直播的工作人员做了个ok手势,方晟会意,咳嗽一声,威严地扫视全场,将话筒挪到面前,道:

      “今天发生的事件性质非常严重,我们的华市长受到严重惊吓、工作组于科长等人多处受伤都送到医院接受治疗!国腾油化方面,刚才已拘捕两名当众造谣惑众者,接下来还将继续追查,执法必严、违法必究,国腾油化不是法外之地,违法乱纪者必须受到法律制裁,这是原则,也是我说的第一点!”

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      “第二点,国腾油化改制势在必行!工作组进驻这儿,召开各个层面会议,不是跟大家讨论改不改,而是怎么改!我以鄞峡市长的身份明确告诉大家,不要存在侥幸心理,不要妄图用各种手段伎俩拖延,改制进程会一步步坚定地走下去,是不可阻挡的!”

      “有人问我,大伙儿工作得挺好,收入也不错,宁可一成不变这样干下去,为什么要改,改制会不会砸掉大家的饭碗?这是我说的第三点,”方晟声音铿锵有力,“今天听我讲话的大多数是一线工人,我不搬官方数据,也不说高深的道理,只提示大家两个问题,一是全国各地都在搞国企改制,双江进度已经落后,今后几年将快马加鞭;二是从碧海、朝明国企改制情况看,企业发展得更好,工人收入更高,而不是大家听到的传闻,说改制就等于工厂破产、工人失业,那是谣言!”

      “又有人问,既然你把改制吹得那么好,为什么不早点搞,一直拖到现在?又为什么很多人不想搞?这两个问题其实很简单,手机玩得溜的上网查一下就知道了,麻烦的是很多人连手指头都懒得动,偏偏爱听谣言,那我简单解释两句。改制时机是由经济环境决定的,市场化程度越高越有利于改制,如果大家不明白什么叫市场化,那我举个例子,以前住房由单位分配,个人只有使用权没有所有权,如今想住大房子好房子必须花钱买,以后能留给子孙,这就是房产市场化。以前油化产品统购统销,每年生产指标由上级部门下达,现在则视市场需要调整产量,从这一点讲国腾油化已经开始市场化,改制,只不过从股权结构改变企业所有制,说白了就是从国有企业变成股份制企业……”

      中会议室里工人代表们交头接耳,会场外则乱成一锅粥,都在议论“中企”变“私企”的影响。

      “大家最担心的就是国腾油化改制后成为私营企业,以后随便开除工人、随便降工资,这种思想太简单,根本就是建立在无知的基础上!最典型的例子,大家可以跑到南泽厂看看,收入有没有低,有没有工人被开除?事实胜于雄辩嘛,对不对?再者来说,股份制并非私营企业,企业掌控权不在老总,而是董事会,董事会集体决策,国资委仍然是大股东具有举足轻重的话语权。改制后国家的股份相当于水坝,企业形势好的时候稍微退一点股用于补贴其它领域,即所谓国退民进;形势差的时候为支持企业就得增加持股,即所谓国进民退,根本目的还是让企业走得更远。打个比方,国营企业相当于在家的孩子,吃穿用都是父母提供;股份制企业相当于结婚的孩子,表面上经济独立,有自己的家庭,可遇到困难父母还会掏钱,就这个道理。”

      会场外此起彼伏响起“哦”的声音,很多工人好像第一次听到这回事是的,脸上写满了恍然大悟。

      第830章 隔空过招

      齐垚忍不住问:“哎,司队,你说这些工人平时是不是根本不看报、不上网啊?哪怕听说自己单位要改制,都不动手查一下什么叫改制?”

      司队笑笑:“国企惯有的隋性嘛,从工作到生活,从婚嫁到丧事都依赖单位,最后连最基本的思考都替代了。”

      “想想蛮可怕的,几千个盲从者听任某个人振臂一呼,根本不考虑后果,小小的省属国企尚且如此,大型国企央企呢?几万、几十万人呢。”

      “那不是我俩担心的事儿,”司队深沉地说,“或许有朝一日,方市长要面对的。”

      听出司队对方晟的推崇,齐垚更觉得自己机会难得,也更下定决心与何杏斩断暧昧。

      从三滩镇一路走来,方晟驾驭这种大场合可谓愈发得心应手,而且人越多发挥越好,思维越敏捷,平时想不出的话这时闪着光蹦入脑际。

      “改制到底怎么进行,因为各行各业各地区都有其特殊性,照搬照抄人家的经验行不通,所以工作组进驻国腾油化就是做这件事,通过摸底、座谈、计算,把方案具体化,尽可能统筹兼顾尤其倾斜弱势群体,把好事办好,实事做实!下面请各位谈谈想法。”

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      会场外,齐垚悄声问:“司队注意到没有,方市长故意回避为什么有人不愿改制的问题?”

      司队声音更低:“不是今天的主要矛盾,还不到时候,方市长在时机把握方面拿捏很准呢。”

      “噢——”齐垚觉得自己要学的东西太多了。

      工人代表们低声商量会儿,由最中间姓齐的代表发言。

      “方市长,各位领导,大家上午好,下面由我代表一线工人提几点疑问,希望得到解答,”他照着纸条读完开场白,脸涨得通红,转而由书面语言变成大白话,“大伙儿最想知道的就是工资待遇,按照现在的定级标准,还是随便老板赏,每个月都不一样?”

      方晟道:“工资结构肯定不是固定工资加奖金模式,而与企业——具体到每位工人就是与车间经济效益直接挂钩,至于挂到什么程度,保障工资定什么标准,很多细节还需大家参与讨论;我要纠正一个错误,那就是国腾油化没有老板,只有老总,工资不是他随便赏,而有一套公开透明的财务体制,每个月拿到的钱看得清、算得到,不搞保密制度。”

      最边上有个工人代表冒失地问:“改制后郜总还是国腾油化老总吗?大伙儿都离不开他!”

      这个问题过于冒失,也过于敏感,本来根本不应该在这种场合说,也不应该是市长回答的问题,可工人哪懂什么正治,就这么草率地说出来了。

      会场内外气氛顿时一凝,刹那间竟有些紧张起来。

      方晟神色自若,道:“大家如果到市区走一走,很多人都会说离不开吴书记,离不开方市长,其实我心里清楚八成是客气话,不能当真……”

      会议室里响起轻微的缓和式的笑声,会场外司队等警察们神经却绷得很紧,心里清楚工人们说的可不是客气话,而是多年【创建和谐家园】式宣传形成的根深蒂固的观念。

      “你要是问省长,吴书记和方市长任期满后还能留在鄞峡吗?省长也很为难,这种事没法预测啊对不对?要用官方语言回答,那就是‘一切以改制结果为准’,这话大家肯定不爱听。如果说得直白些呢,坦率讲,大家离不开郜总并不是郜总继续留任的因素!这话什么意思?省委决定书记市长是否留任鄞峡,不会受街头老百姓说离不开的影响,同样,改制是很复杂很曲折的过程,目前具体操作方案仍处于商讨阶段,比老总人选更重要的股权结构、薪酬管理办法、补偿标准等等都没最终确定,讨论郜总去留问题为时过早,”说到这里方晟指了指牛副总和部门负责人,“不光郜总,所有集团高管和中层干部去留问题都不会事先讨论,大家明白我的意思?”

      这段话说得有点含蓄,其实大多数工人还真没听明白,不过至少根据字面理解一个事实,那就是干部们的事儿要放到最后。

      齐代表责怪地瞟了同伴一眼,抛出第二个问题:“大伙儿都很关心饭碗稳定,刚才方市长说不会随便开除工人,可万一老板不,老总哪天看谁不顺眼真要开除,咱工人也没辙对不对?”

      方晟道:“事实上饭碗问题是大家最关心的,也是大家之所以强烈反对改制的根本原因。实话实说,改制后在用人机制方面的确有很大变化,事不关己、各异大锅饭的理念必须要废除,好吃懒做、不学上进者岗位能不能保住也是很大的问题。但就正常人事管理而言,股份制企业更加规范和公正,用谁不用谁也并非老总说了算,将受到董事会、监事会和工会制约,这里所说的制约不是空话套话,而有相应规章制度来制衡经营层权力,再退一步讲,如果哪个工人觉得企业不应该随便开除自己,还可以走劳动仲裁和法律诉讼程序。”

      又有工人代表插嘴问:“方市长,咱本来都是全民制工人,好歹算捧着铁饭碗,怎么一改制就变成合同制?国家甩包袱,不能让咱工人吃亏啊。”

      话糙理不糙,会议室里包括部门负责人在内都微微点头,会场外更是呼应声一片,工人们情绪又激动起来。

      方晟道:“对国家来说国腾油化是不是包袱呢?从成立到现在每年按规定上缴利税,而且逐年提高,恐怕不是包袱而是香饽饽吧。但为什么要改制?大道理不在这儿重复,小道理说了大家不听,毕竟事关各自切身利益,可以理解。好,我们就事论事谈谈全民性质变成合同制,单这一点来说大家确实吃亏了,这是事实,所以,改制过程中与各位解除全民性质劳动关系时,要按相关规定支付身份转换经济补偿金……”

      “还有这个名堂?”工人们都奇怪地相互询问,之前从未听集团方面宣传过。

      牛总和部门负责人则面无表情,心里却清楚怎么回事。

      “这笔钱数额大概是多少,以什么方式支付,也是工作组跟大家交流探讨的内容之一,从大家愿望上讲肯定越多越好,但超出国腾油化承受能力会影响改制后正常生产经营,当然太少大家也不干,因此工作组的任务是居中协调,达成一致意见,”方晟道,“支付方式也有讲究,如果现金最好不能一次性,分期分批有益于国腾油化逐步消化;或者转为股金,成立股份制企业人人都要入股,转过去后大家少捧些现金嘛。”

      解释还算合情合理。

      接下来齐代表又问了六个关系到工人们切身利益的问题,方晟有问有答,不回避,不遮掩,坚持原则的同时又不把话说死,非但会场内外的工人,就是牛总等人都暗自钦佩。

      快结束的时候,郜更跃“匆匆”从“外地”赶回来,在工人们鼓掌和欢呼声中快步进入中会议室,成功将主动权重新夺了过来。

      他根本不管工人代表的话还没说完,一把拿起话筒大声说:

      “同志们,我们对方市长百忙之中到国腾油化解决问题、指导工作致以崇高的敬意!”

      会场内外掌声雷动。

      “今天个别工人与工作组交流过程中发生一点小误会,致使包括华市长在内的工作组同志受伤住院,作为集团老总我负有不容推卸的责任,我要向方市长、向市委市【创建和谐家园】诚恳检讨,今后要严肃纪律、督促工人加强与工作组沟通,保证改制工作顺利推进!”

      又是潮水般的掌声,看来集团上下都深黯郜更跃的讲话风格,每次都能恰到好处地配合鼓掌,而不需要提醒“此处应有掌声”。

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